Hola a todos,<\/p>\n
Como todos sabemos, el ritmo del cambio puede ser r\u00e1pido. Cada semana, cada d\u00eda y a veces incluso cada hora, la din\u00e1mica de las empresas, las industrias y el mundo puede cambiar. Y nuestra industria no es una excepci\u00f3n. Pero el cambio tambi\u00e9n puede ser inspirador y vigorizante.<\/p>\n
La semana pasada, la evoluci\u00f3n de GBTA continu\u00f3 cuando dimos la bienvenida a nuevos l\u00edderes a nuestra Junta Directiva. Trabajando juntos y en colaboraci\u00f3n con el equipo de GBTA, la Junta desempe\u00f1ar\u00e1 un papel importante a medida que marcamos el comienzo del pr\u00f3ximo cap\u00edtulo para la Asociaci\u00f3n, sus miembros y la industria en general. Puede esperar que pr\u00f3ximamente la nueva presidenta de la Junta, Denise Truso, y los l\u00edderes de la Junta compartan m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n
GBTA tambi\u00e9n sigue siendo una voz l\u00edder en la recuperaci\u00f3n de los viajes de negocios, gracias a usted. Nuestra \u00faltima encuesta mensual de GBTA, la n\u00famero 21 de la serie, contin\u00faa brindando un contexto importante sobre el sentimiento y los hitos relacionados con el regreso de los viajes de negocios. Los datos que usted ha proporcionado al responder a las encuestas han ayudado a informar a muchas personas en los mercados globales mientras navegamos por el camino a seguir. Adem\u00e1s, ha habido un inter\u00e9s y solicitudes fuertes y continuos para que GBTA presente los resultados de las encuestas y las l\u00edneas de tendencia a varios grupos industriales, empresas y organizaciones, as\u00ed como a la industria y los principales medios de comunicaci\u00f3n.<\/p>\n
Una conclusi\u00f3n interesante para m\u00ed de la encuesta: la disposici\u00f3n y disposici\u00f3n de los empleados para volver a emprender el camino para hacer negocios, especialmente para atender a sus clientes. Este es solo otro indicador clave entre otros, a medida que continuamos dando seguimiento a los desarrollos actuales en la apertura de viajes, as\u00ed como las fronteras internacionales para viajes de negocios cr\u00edticos y con riesgos mitigados en todo el mundo.<\/p>\n
susana<\/p>\n
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Noticias para saber<\/u><\/strong><\/p>\n Estados Unidos emite un aviso de \u201cno viajar\u201d para el Reino Unido<\/strong><\/p>\n El cambio se produjo despu\u00e9s de que los Centros para el Control y la Prevenci\u00f3n de Enfermedades (CDC) de EE. UU. emitieran un Aviso de salud para viajes de nivel 4<\/a> \u2013 el nivel de alerta m\u00e1s alto \u2013 a medida que aumenta el n\u00famero de casos de la variante delta de COVID en el Reino Unido.<\/p>\n EE.UU. ampl\u00eda restricciones fronterizas con Canad\u00e1 y M\u00e9xico<\/strong><\/p>\n En un movimiento decepcionante, la decisi\u00f3n proh\u00edbe viajes no esenciales a ciudadanos canadienses y mexicanos<\/a> hasta al menos el 21 de agosto, incluso cuando el gobierno canadiense planea permitir la entrada a Canad\u00e1 de estadounidenses completamente vacunados a partir del 9 de agosto.<\/p>\n Aerol\u00edneas y hoteles est\u00e1n invirtiendo en la regi\u00f3n LATAM<\/strong><\/p>\n En una ola de buenas noticias, Aerom\u00e9xico aument\u00f3 su pedido de aviones Boeing 737 MAX<\/a>, ya que est\u00e1n observando la posibilidad de un nuevo crecimiento en el mercado nacional y regional. Viva Air de Colombia present\u00f3 una propuesta a los reguladores para agregar rutas nacionales e internacionales adicionales<\/a> en Centro y Sudam\u00e9rica y Aerol\u00edneas Argentinas reanud\u00f3 vuelos a Nueva York<\/a> despu\u00e9s de una suspensi\u00f3n de 16 meses. Mientras tanto, Hilton Hotels anunci\u00f3 la semana pasada un expansi\u00f3n a M\u00e9xico<\/a>, donde la compa\u00f1\u00eda gestiona actualmente 70 hoteles y est\u00e1 desarrollando 30 m\u00e1s. Est\u00e1n previstos tres nuevos complejos tur\u00edsticos, dos de ellos con todo incluido.<\/p>\n <\/strong><\/p>\n Noticias y recordatorios de GBTA<\/u><\/strong> <\/strong><\/p>\n Los \u00faltimos resultados de la encuesta GBTA muestran un aumento constante en los viajes de negocios<\/strong><\/p>\n Una de las conclusiones clave de la encuesta n\u00famero 21 de la serie de encuestas sobre el COVID, publicada el 19 de julio, es el aumento mes tras mes de las reservas corporativas y del gasto en viajes ahora que los viajes de negocios nacionales se est\u00e1n permitiendo ampliamente. Tres de cada cuatro (77%) encuestados de GBTA sienten que sus empleados est\u00e1n "dispuestos" o "muy dispuestos" a viajar por negocios en el entorno actual. haga clic aqu\u00ed<\/a> para ver m\u00e1s aspectos destacados clave y los hallazgos completos.<\/p>\n Convenci\u00f3n GBTA 2021: lista de sesiones educativas ya disponibles<\/strong><\/p>\n A medida que avanzamos en nuestra planificaci\u00f3n para la Convenci\u00f3n presencial de este a\u00f1o en Orlando, Florida, del 17 al 19 de noviembre, publicamos la lista de valiosas sesiones educativas que se ofrecen hasta el momento, y pronto se agregar\u00e1n m\u00e1s. haga clic aqu\u00ed<\/a> para ver los temas de la sesi\u00f3n y la agenda completa.<\/p>\n 11 de agosto: WINiT en el trabajo + en casa<\/strong><\/p>\n Las investigaciones han demostrado que la pandemia ha afectado especialmente a las mujeres en la fuerza laboral. \u00danase a Patti Huska, directora de personal de Amex GBT y Mary Ellen Hess, vicepresidenta ejecutiva de CTM en Am\u00e9rica del Norte, mientras discuten y ofrecen consejos sobre c\u00f3mo las madres trabajadoras pueden asumir con \u00e9xito puestos de alto nivel. Registrarse aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n <\/p>\n