Pesquisa anual GBTA mostra um aumento de 5% ano após ano

Remuneração média para compradores de viagens de negócios

Alexandria, VA (30 de setembro de 2015) – A satisfação dos compradores de viagens com seus salários e benefícios está aumentando, pois a remuneração total média dos compradores de viagens subiu 5% ano a ano para $110.000, de acordo com as descobertas divulgadas hoje pela GBTA Foundation, o braço de educação e pesquisa da Global Business Travel Association. A renda média também aumentou 6% em relação a 2014, para $103.000.

O estudo de Remuneração e Benefícios de 2015 revela que os detentores da Certificação GTP ganham 8% a mais do que aqueles sem ela. A remuneração aumenta com o nível de carreira, educação e tamanho dos gastos da empresa. O tamanho médio do salário está diretamente relacionado ao tamanho dos gastos da empresa, no entanto, há um aumento de 30% nos salários médios entre aqueles que trabalham em empresas com um gasto anual inferior a $10 milhões ($82.000) e aqueles em empresas com um gasto anual de $10 milhões a menos de $50 milhões ($117.000).

Os salários também variam de acordo com o tipo de empresa e região, com aqueles que trabalham em uma empresa com fins lucrativos ($111.000) recebendo remuneração média mais alta do que aqueles em empresas sem fins lucrativos ($95.000). Aqueles que vivem nas regiões Nordeste ($118.000) ou Oeste ($114.000) dos Estados Unidos ganham mais do que aqueles no Centro-Oeste ($105.000) ou Sul ($96.000).

“O estudo anual de Remuneração e Benefícios de 2015 foi desenvolvido para permitir que os indivíduos comparem facilmente seu nível de remuneração e benefícios com seus pares”, disse Joseph Bates, Vice-Presidente de Pesquisa da Fundação GBTA. “Embora duas pessoas não vejam um pacote de remuneração exatamente da mesma maneira, o estudo revela benefícios atraentes para muitos compradores muito satisfeitos, fornecendo uma orientação útil para as empresas ao projetar seus programas de benefícios.”

Benefícios
Embora vários benefícios valiosos sejam oferecidos aos compradores por suas empresas, poucos são totalmente financiados. Quase todas as empresas oferecem seguro de saúde (99%), seguro odontológico (99%), seguro de visão (96%), seguro de vida (93%), plano de contribuição definida (por exemplo, 401k) (93%) e invalidez de curto prazo ( 90 por cento). A maioria dos funcionários diz que sua empresa cobre apenas alguns dos custos de cada benefício.

Satisfação
Três quartos dos compradores estão muito satisfeitos (27%) ou satisfeitos (49%) com os pacotes de remuneração fornecidos por suas empresas. Isso continua uma tendência do ano passado de aumento da satisfação, fazendo com que aqueles que são neutros (15%) ou insatisfeitos (8%) com sua remuneração diminuam.

Os compradores de viagens muito satisfeitos recebem com mais frequência reembolso por telefone celular, horários de trabalho flexíveis e a capacidade de trabalhar em casa quando comparados aos compradores em geral. Além disso, também atendem empresas que cobrem integralmente o custo de outorgas de ações da empresa, reembolso de celular e estacionamento.

Metodologia

285 compradores de viagens dos EUA, membros e não membros do GBTA, foram entrevistados online entre 24 de junho e 16 de julho de 2015.

Nota: Os dados rotulados como 2014 retratam as respostas dos atuais participantes da pesquisa lembrando seus rendimentos do ano passado. Como os entrevistados desta pesquisa diferem de ano para ano, os dados coletados nas iterações anteriores não são comparáveis à amostra deste ano.

O estudo de Remuneração e Benefícios de 2015 é gratuito para todos os membros do GBTA clicando aqui. Não-membros podem adquirir o relatório através da Fundação GBTA enviando um e-mail para pyachnes@gbtafoundation.org.

CONTATO: Colleen Gallagher, +1 703-236-1133, cgallagher@gbta.org

Sobre a Fundação GBTA
A GBTA Foundation é a fundação de educação e pesquisa da Global Business Travel Association (GBTA), a principal organização comercial de viagens de negócios e reuniões do mundo, com sede na área de Washington, DC, com operações em seis continentes. Coletivamente, os mais de 7.000 membros do GBTA gerenciam mais de $345 bilhões de despesas globais com viagens e reuniões de negócios anualmente. A GBTA fornece à sua crescente rede de mais de 28.000 profissionais de viagens e 125.000 contatos ativos com educação, eventos, pesquisa, advocacia e mídia de classe mundial. A Fundação foi criada em 1997 para apoiar os membros da GBTA e a indústria como um todo. Como a principal fundação de educação e pesquisa no setor de viagens de negócios, a GBTA Foundation busca financiar iniciativas para promover a profissão de viagens de negócios. A Fundação GBTA é uma organização sem fins lucrativos 501(c)(3). Para obter mais informações, consulte www.gbta.org e www.gbta.org/foundation.

Sobre a Global Business Travel Association
A Global Business Travel Association (GBTA) é a principal organização comercial de viagens de negócios e reuniões do mundo, com sede na área de Washington, DC, com operações em seis continentes. Os mais de 9.000 membros do GBTA gerenciam mais de $345 bilhões de despesas globais com viagens e reuniões de negócios anualmente. GBTA e a Fundação GBTA oferecem educação, eventos, pesquisa, advocacia e mídia de classe mundial para uma rede global crescente de mais de 28.000 profissionais de viagens e 125.000 contatos ativos. Para saber como as viagens de negócios impulsionam o crescimento duradouro dos negócios, gbta.org